מ.א. שער הנגב

• עבודה שוטפת בכל-בו הכוללת: סידור, ניקיון, שרות הלקוחות, קופה.
• משרה מלאה: 5 ימי עבודה בשבוע.

למכללה האקדמית ספיר דרוש/ה רכז/ת לענייני סטודנטים למחלקות להנדסה וכימיה ומדעי החיים.

היקף משרה: 100% 

תחילת עבודה מיידית.

לחברת סטארט אפ באיזור הדרום דרוש /ה מהנדס /ת אלקטרואופטיקה לפיתוח מערכות וגלאים אופטיים לגילוי גז ואש.

מהות התפקיד:

1. ניהול שוטף של המכוורת בהיבטים העסקיים והתפעוליים, כולל בניה, ביצוע ומעקב אחר תוכנית העבודה.
2. אחריות על צוות העובדים במכוורת, כולל העובדים העוסקים בגידול הדבורים (לצד הדבוראי הראשי).
3. קידום השיווק והמכירות ללקוחות פרטיים ומסחריים, כולל הפצת המוצרים בצורה עצמית.

תיאור התפקיד:

• קידום והובלת מערך השיווק של הדבש ומוצרים נלווים, לרבות מארזי חג.
• יוזמה מתמדת בהגדלת סל המוצרים, פיתוח מוצרים חדשים והגדלת נקודות המכירה.
• עבודה מול הנהלת חשבונות, ניהול וביצוע גבייה, בקרה, רישום ודיווח שוטף לגבי המלאי, הרכש ומעקב תשלומים לספקים.
• שותף במידת הצורך  בעבודת הייצור, התחזוקה ותפעול המכוורת.
• הכנת תכנית עסקית שנתית ורב שנתית וביצוע מעקב ובקרה שוטפים, כולל דיווח שוטף למנהל העסקי.
• יכולת עבודה בסביבה מרובת משימות ותחת לחץ (בעיקר בתקופה של ראש השנה).

למכללת הנגב אגף משאבי אנוש ושכר דרוש/ה מ"מ רכז/ת משאבי אנוש ושכר (החלפה לחופשת לידה).

היקף המשרה: מלאה (40 ש"ש). נכונות לשעות עבודה מאומצות לעתים בשעות לא שגרתיות.

תחילת עבודה: מיידית.

המשרה זמנית לתקופה של 3.5 חודשים - החלפה לחופשת לידה.

הובלת תהליכים להבטחת רמת בטיחות מזון גבוהה
תחומי אחריות:
1. ביצוע אימות ובקרה על תהליכי בקרת איכות מזון ותוצאותיהם
2. חניכה וחיזוק המודעות לאיכות ובטיחות מזון בעמדות העבודה
3. איסוף נתונים וביצוע מבדקי איכות

ניהול משרד ואחריות על תפעול ואדמיניסטרציה שוטפים.

מיקום המשרה: שדרות

היקף: מלאה. ימים א-ה.

למכללה האקדמית ספיר דרוש/ה רכז/ת למינהל האקדמי.

היקף משרה: 100% 

תחילת עבודה מיידית

• אחריות על שלומם וביטחונם של המתרחצים בבריכה.
• אחריות על ניקיון השירותים והמלתחות.
• אחריות על ניקיון הבריכה ושטח הבריכה.

היקף המשרה: 100% + שבתות בהתאם לצורך.

6 ימי עבודה בשבוע.

כפיפות ניהולית: אחראי הבריכה.

תחילת העבודה: מאי 2021. משרה זמנית לעונת הקיץ עד ספטמבר 2021.

ניהול תיקי לקוחות קיימים

1. ניהול שוטף של תהליך המכירה
2.  טיפול אדמיניסטרטיבי מול לקוחות בארה"ב
3. הגדלת המכירות – הרחבת סל מוצרים ואיתור הזדמנויות עסקיות
4. מענה שוטף ללקוחות
5. ביקור תקופתי אצל לקוחות בתאום עם מנהל השיווק ובהתאם לצורך
6. עמידה ביעדים השנתיים כפי שנקבעו בתכנית העבודה

איתור לקוחות חדשים

1. יצירת מאגר לידים של לקוחות (יעד שנתי)
2. יצירת קשר עם לקוחות פוטנציאלים / הזדמנות עסקיות ( יעד שנתי)
3. סגירת עסקאות מכירה ( יעד שנתי)

מרקום

1. בניית כלי שיווק לתמיכת מכירות: ניהול אתר אינטרנט, קטלוג אינטרנטי, רשתות חברתיות (יעד שנתי)
2. אחריות על הפקת תערוכות בחו"ל
3. הפקת קטלוגים, חומר  שיווקי
4. מתנות ללקוחות

משרה מלאה ( 5 ימי עבודה בשבוע)

העבודה בקיבוץ אור הנר (נדרשת ניידות)